Language
Để người nước ngoài có thể sống và làm việc tại Nhật Bản, họ phải có được “tư cách lưu trú” phù hợp với mục đích của mình. Có tổng cộng 29 loại tư cách lưu trú tại Nhật Bản, có thể chia thành hai loại: “tư cách cho phép bạn làm việc (tư cách việc làm)” và “tư cách không có hạn chế về công việc (tư cách lưu trú)”. Ngoài ra, trong số các tư cách làm việc, có một số tư cách về nguyên tắc không cho phép bạn làm việc.
Nếu bạn muốn làm việc tại khách sạn hoặc nhà trọ Nhật Bản, điều quan trọng là phải hiểu đúng loại tư cách cư trú mà bạn cần. Bạn có thể không làm việc được với tư cách cư trú không đúng, vì vậy hãy chắc chắn kiểm tra trước.
Trong bài viết này, chúng tôi sẽ giới thiệu các loại tư cách lưu trú tại Nhật Bản. Chúng tôi cũng sẽ giải thích các tiêu chuẩn cần thiết để làm việc trong ngành khách sạn, vì vậy nếu bạn là người nước ngoài muốn làm việc tại khách sạn Nhật Bản, vui lòng tham khảo bài viết này.
目次
Tình trạng cư trú là gì?

Để người nước ngoài làm việc tại Nhật Bản, họ cần có “tư cách lưu trú”. Tư cách lưu trú xác định loại công việc và hoạt động mà người nước ngoài có thể làm tại Nhật Bản. Để nhập cảnh vào Nhật Bản, bạn phải cho họ biết “bạn đến Nhật Bản để làm gì” và xin tư cách lưu trú phù hợp.
Có nhiều loại tư cách lưu trú khác nhau tại Nhật Bản. Loại tư cách lưu trú bắt buộc khác nhau tùy thuộc vào loại công việc.
Ví dụ, để làm việc trong khách sạn, các tư cách lưu trú như “Kỹ năng cụ thể (Ngành lưu trú/Ngành dịch vụ thực phẩm)” hoặc “Kỹ sư/Chuyên gia về khoa học nhân văn/Dịch vụ quốc tế” thường được sử dụng. Với loại tư cách lưu trú này, bạn có thể làm việc lâu dài với tư cách là nhân viên toàn thời gian tại quầy lễ tân khách sạn hoặc trong nhà hàng.
Ngoài ra, có một số loại thị thực mà bạn có thể làm việc và một số loại thì không. Ví dụ, với thị thực “Du học” hoặc “Lưu trú phụ thuộc”, về cơ bản bạn không thể làm việc, nhưng nếu bạn xin được phép tham gia vào các hoạt động khác ngoài những hoạt động được phép theo thị thực của mình, bạn có thể làm việc bán thời gian. Tuy nhiên, bạn bị giới hạn tối đa 28 giờ một tuần và không thể làm việc như một nhân viên toàn thời gian.
tình trạng cư trú của người Nhật

Ở đây, chúng ta sẽ xem xét các loại hình tư cách cư trú có sẵn tại Nhật Bản.
Tình trạng cư trú cho phép bạn làm việc
Tình trạng thị thực cho phép bạn làm việc tại khách sạn
Tình trạng cư trú | Hoạt động chính | Ví dụ về các nghề nghiệp áp dụng |
Kỹ thuật/Nhân văn/Kinh doanh quốc tế | Các hoạt động sử dụng kiến thức và kinh nghiệm có được từ việc học tập tại trường đại học hoặc làm việc tại một công ty ở quốc gia của bạn | Kỹ sư, phiên dịch viên, nhà thiết kế, nhà tiếp thị, v.v. |
Kỹ năng cụ thể (Dịch vụ lưu trú và thực phẩm) | Số 1: Làm việc trong một lĩnh vực cụ thể đòi hỏi kiến thức và kinh nghiệm Số 2: Làm việc đòi hỏi trình độ kỹ năng cao hơn | Lễ tân, phục vụ nhà hàng, nấu ăn, v.v. |
Thực tập kỹ thuật | Học các kỹ năng cần thiết cho công việc | Thực tập sinh kỹ thuật |
Mỗi phần sẽ được giới thiệu chi tiết ở chương tiếp theo.
Các loại thị thực lao động khác
Tình trạng cư trú | Hoạt động chính | Ví dụ về các nghề nghiệp áp dụng |
ngoại giao | Hoạt động với tư cách là thành viên của phái bộ ngoại giao hoặc cơ quan lãnh sự của chính phủ nước ngoài, hoặc là thành viên gia đình của người đó | Đại sứ, phái viên và gia đình của chính phủ nước ngoài |
sử dụng chính thức | Hoạt động với tư cách là một cá nhân làm việc cho một chính phủ nước ngoài hoặc tổ chức quốc tế, hoặc là thành viên gia đình của một cá nhân như vậy | Nhân viên đại sứ quán hoặc lãnh sự quán của chính phủ nước ngoài và gia đình họ |
giáo sư | Nghiên cứu hoặc giảng dạy tại một trường đại học hoặc cao đẳng | giáo sư đại học, v.v. |
nghệ thuật | Tham gia các hoạt động nghệ thuật như âm nhạc hoặc nghệ thuật để kiếm tiền. | Nhà soạn nhạc, họa sĩ, v.v. |
Tôn giáo | Giảng dạy hoặc truyền bá tôn giáo | những người truyền giáo v.v. |
tin tức đưa tin | Ký hợp đồng với các tổ chức truyền thông nước ngoài để đưa tin và truyền tải tin tức | Phóng viên và nhiếp ảnh gia từ các tổ chức truyền thông nước ngoài |
Các chuyên gia có tay nghề cao | Việc làm cho người nước ngoài có trình độ chuyên môn cao | 研究者、技術者、経営者 |
quản trị kinh doanh | Quản lý và điều hành công ty | Chủ doanh nghiệp và người quản lý |
Dịch vụ pháp lý và kế toán | Chịu trách nhiệm về các nhiệm vụ pháp lý và kế toán đòi hỏi trình độ chuyên môn đặc biệt | 弁護士、公認会計士など |
chăm sóc y tế | Chịu trách nhiệm về công việc liên quan đến y tế đòi hỏi trình độ chuyên môn đặc biệt | Bác sĩ, y tá, v.v. |
nghiên cứu | Tiến hành nghiên cứu theo hợp đồng với một quốc gia, công ty, v.v. | nhà nghiên cứu |
giáo dục | Giảng dạy ngoại ngữ ở bậc tiểu học và trung học cơ sở | Giáo viên dạy ngoại ngữ ở các trường trung học cơ sở, trung học phổ thông, v.v. |
Chuyển giao nội bộ công ty | Công việc được thực hiện bởi những người được chuyển từ công ty nước ngoài đến chi nhánh hoặc công ty tại Nhật Bản | Người chuyển từ văn phòng ở nước ngoài |
chăm sóc điều dưỡng | công việc chăm sóc điều dưỡng | Nhân viên chăm sóc, v.v. |
Hiệu suất | Để thể hiện hoặc trình diễn, biểu diễn, thể thao, v.v. cho người khác | Diễn viên, ca sĩ, vận động viên chuyên nghiệp, v.v. |
kỹ năng | Một công việc được thực hiện bởi một người có kỹ năng cao trong một lĩnh vực chuyên môn | Đầu bếp chuyên nấu món ăn nước ngoài, chuyên gia pha chế rượu, v.v. |
Về nguyên tắc, tình trạng cư trú không cho phép làm việc
Tình trạng cư trú | Hoạt động chính | Ví dụ về các nghề nghiệp áp dụng |
hoạt động văn hóa | Để nghiên cứu và tìm hiểu văn hóa Nhật Bản mà không nhận bất kỳ khoản thanh toán nào | Các nhà nghiên cứu về văn hóa Nhật Bản, v.v. |
Kỳ nghỉ ngắn | Lưu trú tại Nhật Bản trong thời gian ngắn để tham quan, thăm gia đình và bạn bè, tham dự hội nghị, v.v. | Khách du lịch, người tham dự hội nghị, v.v. |
Du học | Học tại trường Nhật Bản hoặc trường dạy nghề | Sinh viên đại học, sinh viên nghề, v.v. |
đào tạo | Được đào tạo để học các kỹ năng và kiến thức cần thiết cho công việc | Thực tập sinh trong công ty |
Gia đình ở lại | Vợ/chồng hoặc con cái đang sống tại Nhật Bản được người đủ điều kiện làm việc hỗ trợ | Vợ/chồng và con của người nước ngoài có tình trạng lao động |
Hoạt động cụ thể | Để thực hiện các hoạt động được Bộ trưởng Bộ Tư pháp chỉ định đặc biệt | Kỳ nghỉ làm việc, người giúp việc cho nhà ngoại giao, v.v. |
Các loại thị thực được giới thiệu ở đây thường không cho phép mọi người làm việc tại Nhật Bản. Tuy nhiên, những người có thị thực “Sinh viên” hoặc “Người phụ thuộc” có thể làm việc trong giờ quy định nếu họ được phép tham gia vào các hoạt động khác ngoài những hoạt động được phép theo thị thực của họ. Họ cũng có thể làm việc bán thời gian trong ngành khách sạn.
Ngoài ra, một số “hoạt động được chỉ định” cho phép bạn làm việc trong những điều kiện nhất định, chẳng hạn như làm việc trong kỳ nghỉ hoặc làm người giúp việc tại nhà của một nhà ngoại giao.
Tình trạng cư trú không có hạn chế về công việc
Các loại tư cách lưu trú được giới thiệu ở đây không hạn chế về loại công việc hoặc nội dung công việc, và được cấp theo cấp bậc và địa vị, do đó bạn có thể làm bất kỳ công việc nào giống như người Nhật Bản.
- Thường trú nhân: Người được cấp phép sống tại Nhật Bản trọn đời
- Vợ/chồng của công dân Nhật Bản: Người kết hôn với công dân Nhật Bản và con của họ
- Vợ/chồng của thường trú nhân: Người kết hôn với thường trú nhân và con của họ
- Thường trú nhân dài hạn: Người được Bộ trưởng Bộ Tư pháp cấp phép sống tại Nhật Bản vì lý do đặc biệt
Tình trạng cư trú bắt buộc để làm việc tại khách sạn Nhật Bản

Để làm việc tại khách sạn hoặc nhà trọ Nhật Bản, bạn phải có tư cách lưu trú phù hợp với công việc của mình. Loại công việc bạn có thể làm và cách để có được tư cách lưu trú sẽ khác nhau tùy thuộc vào loại tư cách lưu trú bạn có được. Hãy suy nghĩ về loại công việc bạn muốn làm và chọn tư cách lưu trú phù hợp.
Ở đây chúng tôi sẽ giới thiệu bốn loại tư cách cư trú chính cho phép bạn làm việc trong ngành khách sạn.
Kỹ năng cụ thể “ngành lưu trú”
Đây là loại thị thực cư trú cho phép bạn làm việc tại các khách sạn và nhà trọ, trực tiếp giao dịch với khách lưu trú tại khách sạn.
Nhiệm vụ khách sạn có thể được thực hiện bởi những người có kỹ năng cụ thể “ngành lưu trú”
- Nhiệm vụ lễ tân: Làm thủ tục nhận phòng và trả phòng, v.v.
- Nhiệm vụ dịch vụ khách hàng: Hướng dẫn khách tham quan khách sạn, giải quyết các yêu cầu, v.v.
- Lập kế hoạch và quan hệ công chúng: Tạo tờ rơi hướng dẫn khách sạn, đăng thông tin trên trang web và phương tiện truyền thông xã hội, v.v.
- Dịch vụ nhà hàng: Phục vụ đồ ăn, tiếp nhận đơn đặt hàng, v.v.
Ngoài ra, mặc dù đây không phải là nhiệm vụ chính của bạn, bạn cũng có thể phụ trách dọn giường và dọn dẹp.
Để có được chứng nhận kỹ năng cụ thể “Ngành lưu trú”, bạn cần phải vượt qua bài kiểm tra đánh giá kỹ năng. Vì bạn cũng được yêu cầu có khả năng giao tiếp cơ bản bằng tiếng Nhật, bạn cũng phải vượt qua Bài kiểm tra năng lực tiếng Nhật (JLPT) N4 trở lên hoặc Bài kiểm tra tiếng Nhật cơ bản của Quỹ Nhật Bản.
Ngoài ra, nếu bạn đáp ứng các điều kiện, bạn sẽ có thể chuyển sang Kỹ năng đặc định số 2. Kỹ năng đặc định số 2 là tình trạng cư trú dành cho người nước ngoài có kỹ năng cao hơn trong cùng lĩnh vực. Nếu bạn chuyển sang số 2, thời gian lưu trú của bạn sẽ là vô thời hạn và bạn sẽ có thể đưa gia đình đến Nhật Bản. Để chuyển sang số 2, bạn phải có hơn hai năm kinh nghiệm làm việc và vượt qua bài kiểm tra đánh giá kỹ năng.
Kỹ năng cụ thể “Dịch vụ ăn uống”
Đây là tình trạng cư trú để làm việc tại nhà hàng hoặc quán cà phê trong khách sạn và cho phép bạn xử lý tất cả các nhiệm vụ liên quan đến ngành dịch vụ thực phẩm. Không giống như ngành lưu trú, bạn không thể làm việc tại quầy lễ tân, lập kế hoạch khách sạn hoặc quan hệ công chúng. Đây là tình trạng cư trú dành cho những người muốn làm nhân viên hành lang hoặc nhân viên nấu ăn trong nhà hàng.
Những công việc mà những người có kỹ năng cụ thể “ngành dịch vụ thực phẩm” có thể làm trong khách sạn
- Chuẩn bị đồ ăn và đồ uống: chuẩn bị nguyên liệu, nấu bằng nhiệt, nấu bằng lửa, bày đĩa, v.v.
- Dịch vụ khách hàng: hướng dẫn khách hàng đến chỗ ngồi, phục vụ đồ ăn, dọn bàn, v.v.
- Quản lý cửa hàng: lập kế hoạch và phát triển thực đơn, quản lý ca làm việc của nhân viên, bổ sung và đặt hàng nguyên liệu, v.v.
Giống như ngành lưu trú, kỹ năng cụ thể “ngành dịch vụ ăn uống” có thể đạt được bằng cách vượt qua bài kiểm tra đánh giá kỹ năng và bài kiểm tra tiếng Nhật (N4 trở lên) hoặc Bài kiểm tra tiếng Nhật cơ bản của Quỹ Nhật Bản và nếu đáp ứng các điều kiện, có thể chuyển sang số 2. Để chuyển sang số 2, ngoài hai năm kinh nghiệm giám sát và hướng dẫn nhiều nhân viên và kinh nghiệm hỗ trợ hoạt động của cửa hàng, cần phải vượt qua bài kiểm tra đánh giá kỹ năng và Bài kiểm tra năng lực tiếng Nhật (N3 trở lên).
Kỹ thuật/Nhân văn/Kinh doanh quốc tế
“Kỹ sư/Chuyên gia nhân văn/Dịch vụ quốc tế” là tình trạng cư trú bắt buộc đối với công việc sử dụng kiến thức và kỹ năng chuyên môn, và được gọi chung là “gijinkoku”.
Những công việc mà những người có thị thực Kỹ sư, Chuyên gia Nhân văn hoặc Dịch vụ Quốc tế có thể đảm nhiệm tại khách sạn
- Công việc lễ tân
- Phiên dịch
- Lập kế hoạch, tiếp thị
- Hành chính, bán hàng
Để có được bằng cấp này, bạn phải tốt nghiệp đại học ở nước ngoài hoặc tại Nhật Bản, hoặc trường dạy nghề tại Nhật Bản. Ngay cả khi bạn chưa tốt nghiệp đại học, bạn vẫn có thể nộp đơn nếu bạn có hơn 10 năm kinh nghiệm làm việc trong cùng lĩnh vực.
Thực tập kỹ thuật
Chương trình đào tạo thực tập sinh kỹ thuật là hệ thống cho phép mọi người học các kỹ năng và kiến thức cần thiết cho một lĩnh vực cụ thể trong khi làm việc tại Nhật Bản. Trong thời gian thực tập, bạn sẽ phụ trách dọn phòng, dọn giường, phục vụ tại nhà hàng, v.v. và sẽ học các kỹ năng và kiến thức cần thiết cho ngành dịch vụ khách sạn. Đầu tiên, bạn sẽ tham gia một khóa học và dần dần tích lũy kinh nghiệm trong khi học nghề.
Các công việc có thể thực hiện tại khách sạn
- Đón và trả khách
- Hỗ trợ khách trong thời gian lưu trú
- Hỗ trợ khách trong thời gian lưu trú
- Phục vụ đồ ăn và đồ uống
- Đảm bảo an toàn và vệ sinh trong khách sạn
Để sử dụng hệ thống này, trước tiên bạn phải nhờ “công ty phái cử” ở quốc gia của bạn giới thiệu bạn đến một khách sạn Nhật Bản với tư cách là ứng viên cho vị trí thực tập sinh kỹ thuật. Sau đó, nếu bạn vượt qua vòng phỏng vấn tại một khách sạn Nhật Bản, bạn có thể làm việc với tư cách là thực tập sinh kỹ thuật. Bằng cách chuyển sang Đào tạo thực tập sinh kỹ thuật số 2, bạn có thể được đào tạo trong tối đa ba năm.
Ngoài ra, nếu bạn hoàn thành thành công Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật số 2 và được công nhận rằng loại công việc và nội dung công việc của bạn có liên quan đến Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật, bạn có thể chuyển sang Chương trình kỹ năng đặc định số 1. Vì Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật dựa trên tiền đề là bạn sẽ trở về nước nên việc chuyển sang Chương trình kỹ năng đặc định sẽ cho phép bạn làm việc tại Nhật Bản trong thời gian dài hơn.
Chọn tình trạng cư trú phù hợp với bạn và làm việc tại khách sạn!

Lần này, chúng tôi giới thiệu các loại tư cách lưu trú tại Nhật Bản. Có 29 loại tư cách lưu trú tại Nhật Bản, một số cho phép bạn làm việc và một số thì không. Để làm việc tại một khách sạn Nhật Bản, bạn phải có “tư cách làm việc” cho phép bạn làm việc.
Nếu bạn muốn làm việc tại quầy lễ tân khách sạn hoặc nhà hàng, bạn nên chọn “Kỹ năng cụ thể (Dịch vụ lưu trú/Thực phẩm)”. Nếu bạn muốn làm công việc chuyên môn như phiên dịch hoặc tiếp thị, bạn nên chọn “Chuyên gia kỹ thuật/Nhân văn/Dịch vụ quốc tế”. Nếu bạn muốn tích lũy kinh nghiệm làm thực tập sinh, “Đào tạo thực tập sinh kỹ thuật” là lựa chọn phù hợp. Loại công việc bạn có thể làm và thời gian làm việc sẽ thay đổi tùy thuộc vào tình trạng cư trú mà bạn có được, vì vậy hãy chọn một bằng cấp phù hợp với cách bạn muốn làm việc.
Tại Balipura Global, chúng tôi giới thiệu các công việc chuyên về “ngành lưu trú” và “ngành nhà hàng”, đồng thời cung cấp hỗ trợ việc làm cho người nước ngoài muốn làm việc tại các khách sạn và nhà trọ Nhật Bản. Chúng tôi có hệ thống hỗ trợ toàn diện, bao gồm cả đơn xin thị thực và thủ tục nhập cư, để bạn có thể yên tâm làm việc tại Nhật Bản. Nếu bạn quan tâm, vui lòng xem liên kết bên dưới!
- 16 articlesRecent posts
- Mức lương hàng năm trong ngành khách sạn thấp hay cao? Giải thích cho người nước ngoài muốn làm việc tại Nhật Bản!
- Một giới thiệu dễ hiểu về thuật ngữ dịch vụ khách hàng khách sạn dành cho người nước ngoài! Bao gồm các câu ví dụ sẵn sàng sử dụng
- ホテル業界の年収は安い?高い?日本で働きたい外国人向けに解説!
- [Dành cho người nước ngoài] Cách ăn mặc phù hợp khi làm việc tại khách sạn! Mẹo về kiểu tóc, trang phục và trang điểm
- [Dành cho người nước ngoài] Bạn có thể làm những công việc nào tại ryokan với các kỹ năng cụ thể? Giới thiệu dễ hiểu về nội dung công việc!
- 5 articlesRecent posts
- 面接で長所と短所を聞かれたらどう答える?外国人向けに分かりやすく紹介!【回答例付き】
- 【外国人向け】ホテルの面接で必要な持ち物は?あると便利なアイテムも分かりやすく紹介!
- [Dành cho người nước ngoài] Chuẩn bị phỏng vấn xin việc làm trong ngành khách sạn! Những câu hỏi thường gặp và những điểm chính để được tuyển dụng
- [For foreigners] Interview preparation for working in the hotel industry! Frequently asked questions and key points for getting hired
- 【外国人向け】ホテル業界で働くための面接対策!よくある質問と採用されるためのポイント
- 3 articles
- 3 articlesRecent posts
- 3 articles
- 6 articlesRecent posts
- 【外国人向け】よく使われるカタカナのビジネス用語をわかりやすく紹介!
- Một giới thiệu dễ hiểu về thuật ngữ dịch vụ khách hàng khách sạn dành cho người nước ngoài! Bao gồm các câu ví dụ sẵn sàng sử dụng
- ホテルの接客用語を外国人向けに分かりやすく紹介!すぐに使える例文付き
- Hãy cùng học cách chào hỏi của người Nhật! Từ lời chào cơ bản đến lời chào kinh doanh
- Let’s learn Japanese greetings! From basic greetings to business greetings
- 3 articles
- 9 articles
- 6 articles